4. september · meremobil.dkKriseplan hos Volkswagen: Fyrer 50.000 og overvejer at lukke SeatMålet er at nå en driftsmargin på ni procent inden 2030, men vejen dertil bliver særdeles smertefuld for medarbejderne. Les artikkel
4. september · hk.dkEn grillpølse og en snak om arbejdslivetUdover at byggemarkedsvarehuset har fået en del flere kvadratmeter at boltre sig på, har de også fået en stor tagterrasse, hvor medarbejderne kan slappe af i deres pauser - og med masser af plads til at grille. Les artikkel
3. september · govarde.dkNy hjemløsetælling viser politisk svigt af de mest udsatte – også i SyddanmarkI Kirkens Korshær møder medarbejderne hver dag mennesker, som forsøger at finde vejen ud af hjemløshed. Les artikkel
2. september · voresbyodense.dkBliv chefsygeplejerske i en førende lungemedicinsk afdeling på OUHSom leder på OUH vil du være med til at vise vejen i forhold til at sætte patienten først ved at sikre, at medarbejderne er godt klædt på til opgaven. Les artikkel
2. september · sonderborgnyt.dkNu siger Sønderborg farvel til det gamle jobcenterSamtidig skal medarbejderne i JobSønderborg have mere plads til at bruge deres faglige vurderinger. Les artikkel
2. september · itb.dkHvad skal it-virksomheder leve af, når AI gør arbejdet hurtigere?AI kan gøre medarbejderne markant mere produktive. Les artikkel
1. september · vordingborg.inRikke vender tilbage til home VordingborgTo af medarbejderne bor selv i Vordingborg kommune. Les artikkel
31. august · jv.dk500 har søgt job: Nu ruller McDonald's-burgerne ud fra fabrikkenMedarbejderne på burgerfabrikken er en blanding af folk, der er kommet internt fra Danish Crown i Holsted, og nyansatte udefra. Les artikkel
31. august · vive.dkStor forskel på støtten til medarbejdere efter voldsomme hændelserMen der er stor forskel på, hvilken støtte medarbejderne får før, under og efter en voldsom hændelse. Les artikkel
25. august · aars.dkLokal profil i front for Kronjylland i Aars og LøgstørHun mener dog ikke, at vejen til succes går gennem en masse personlige mål for medarbejderne, men via en stærk holdånd. Les artikkel
25. august · fyens.dkTopledelse holdt fast i stærkt kritiseret chef: Nu er han blevet fritstilletEn ekstern undersøgelse af arbejdsforholdene på Vesterbo Plejecenter i Søndersø slog fast, at problemerne betød en sundhedsmæssig risiko for medarbejderne. Les artikkel
24. august · jv.dkOver 1000 var samlet: Det koster kommunen over en kvart million - men det er ikke hele regningenIfølge kommunen er tid og økonomi til deltagelse, forberedelse og efterbehandling indregnet i medarbejdernes normtid og håndteret lokalt på skoler og i dagtilbud. Les artikkel
22. august · jammerbugtposten.dkBilister mellem Aabybro og Pandrup skal væbne sig med tålmodighed – 10 kilometer vej får ny asfaltBusser og beboerkørsel vil fortsat være tilladt gennem hele perioden, men også her skal hastigheden sættes ned, og der skal tages hensyn til medarbejderne på vejen. Les artikkel
19. august · vores-soborg.dkLeder til at styrke beskæftigelsesindsatsen i Gladsaxe KommuneMedarbejderne sidder på to lokationer og har samtidig oplevet flere forandringer. Les artikkel
18. august · itchefer.dkNye fælles it-organisationer kan koste lokalkendskabMedarbejderne skal finde deres ben i en ny hverdag. Les artikkel
16. august · jv.dkNye regler sender medarbejdere til samtale: I særlig branche vokser sygefraværetIfølge kommunen oplever lederne, at den tættere og hurtigere opfølgning har en positiv effekt, og at medarbejderne i højere grad føler sig set og mødt. Les artikkel
14. august · tv2ostjylland.dk23-årige Julie er chef for 60 ansatte: - "Troede det var en joke"- Jeg føler, at medarbejderne har tilbøjelighed til at komme mere til mig, fremfor til en der er tyve år ældre end dem selv. Les artikkel
13. august · viborg-folkeblad.dkRikke arbejdede på kritiseret botilbud - og her bristede hendes drømNu fortæller flere kilder sammenstemmende til folkebladet om deres oplevelser på Artes Home i Skals, som de mener ér præget af et giftigt og presset arbejdsmiljø, hvor mangel på klar kommunikation og tydelige strukturer fra den daglige og faglige ledelse skaber psykologisk usikkerhed og klikedannelse blandt medarbejderne. Les artikkel